25 Ofertas de Recursos Humanos en El Salvador
Pasante de Recursos Humanos
San Salvador, San Salvador
Grupo ISE
Publicado hace 2 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Requisitos:
- Edad mínimo 20 años br>- Estudios: Técnico administrativo, estudiante de Licenciatura en Psicología, o carreras relacionadas. < r>- Experiencia en manejo de archivos (deseable)
- Experiencia en reclutamiento (deseable)
Funciones principales:
- Manejo del control de expedientes, organizar y guardar según indicaciones. br>- Escaneo de nuevos expedientes para base digital.
- Actualización de datos de empleados y documentación de expediente. < r>- Apoyo en reclutamiento (llamada y entrevista a candidatos, reclutamiento por volanteo)
Se ofrece:
- salario de $300 mensual.
- Horario: lunes a viernes de 7:30am a 4:30pm y sábado: 8:00am a 12:00pm br>- buen ambiente laboral.
- crecimiento en la empresa.
- Edad mínimo 20 años br>- Estudios: Técnico administrativo, estudiante de Licenciatura en Psicología, o carreras relacionadas. < r>- Experiencia en manejo de archivos (deseable)
- Experiencia en reclutamiento (deseable)
Funciones principales:
- Manejo del control de expedientes, organizar y guardar según indicaciones. br>- Escaneo de nuevos expedientes para base digital.
- Actualización de datos de empleados y documentación de expediente. < r>- Apoyo en reclutamiento (llamada y entrevista a candidatos, reclutamiento por volanteo)
Se ofrece:
- salario de $300 mensual.
- Horario: lunes a viernes de 7:30am a 4:30pm y sábado: 8:00am a 12:00pm br>- buen ambiente laboral.
- crecimiento en la empresa.
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0
Analista de Seguridad y Salud Ocupacional (SSO)
San Salvador, San Salvador
MULTITEL S.A DE C.V.
Publicado hace 6 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Se necesita personal masculino o femenino mayor de 26 años, con amplia experiencia en el área de Seguridad y Salud Ocupacional, buena presentación, con iniciativa propia, autodidacto, responsable, comprometido, trabajo en equipo.
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Funciones a realizar:
Realizar análisis de riesgos en operaciones de instalación y mantenimiento en campo. < r>Desarrollar e implementar programas de prevención de riesgos específicos, como protección contra caídas, exposición a radiación no ionizante, manipulación segura de herramientas, entre otros.
Or anizar capacitaciones sobre seguridad y salud ocupacional para los técnicos y personal de campo. br>Realizar inspecciones periódicas de seguridad en instalaciones y obras. br>Investigar accidentes o incidentes laborales, analizando causas y proponiendo medidas correctivas y preventivas.
Mantener actualizados los registros de seguridad y salud ocupacional.
Asegurar que los contratistas y proveedores cumplan con los estándares de seguridad. br>
Requisitos:
Egresado o Graduado de Ingeniería Industrial o carreras a fines. br>Experiencia Mínimo 2 años en puestos similares, preferiblemente en empresas de telecomunicaciones o servicios técnicos. (Deseable). Conocimiento en regulaciones nacionales e internacionales en seguridad industrial
Licencia de conducir Liviana (Deseable).
Manejo de Office 365 Intermedio (Deseable.)
Conocimientos avanzados en métodos de análisis de riesgos (Fine, AMEF), evaluación ergonómica y gestión de emergencias. (Obligatorio)
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Funciones a realizar:
Realizar análisis de riesgos en operaciones de instalación y mantenimiento en campo. < r>Desarrollar e implementar programas de prevención de riesgos específicos, como protección contra caídas, exposición a radiación no ionizante, manipulación segura de herramientas, entre otros.
Or anizar capacitaciones sobre seguridad y salud ocupacional para los técnicos y personal de campo. br>Realizar inspecciones periódicas de seguridad en instalaciones y obras. br>Investigar accidentes o incidentes laborales, analizando causas y proponiendo medidas correctivas y preventivas.
Mantener actualizados los registros de seguridad y salud ocupacional.
Asegurar que los contratistas y proveedores cumplan con los estándares de seguridad. br>
Requisitos:
Egresado o Graduado de Ingeniería Industrial o carreras a fines. br>Experiencia Mínimo 2 años en puestos similares, preferiblemente en empresas de telecomunicaciones o servicios técnicos. (Deseable). Conocimiento en regulaciones nacionales e internacionales en seguridad industrial
Licencia de conducir Liviana (Deseable).
Manejo de Office 365 Intermedio (Deseable.)
Conocimientos avanzados en métodos de análisis de riesgos (Fine, AMEF), evaluación ergonómica y gestión de emergencias. (Obligatorio)
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1
Coordinador de Reclutamiento y Desarrollo - Santa Ana
Santa Ana, Santa Ana
Global Outsourcing Centroamerica
Publicado hace 8 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Destacada empresa dedicada a la comercialización de productos de ferretería, hogar y deportes se encuentra en búsqueda de un/a Coordinador/a de reclutamiento y desarrollo para sus oficinas en Santa Ana.
br>Funciones:
Administrar todos los procesos relacionados con recursos humanos de la empresa, administración de procesos de: contrataciones, despidos, acciones de personal, control de permisos, notificaciones del Ministerio de trabajo y atención a las inspecciones del Ministerio de trabajo. < r>Organización y elaboración de planes anuales de capacitación y seguimiento de proceso con INCAF.
Requisitos:
- Tener mínima de 1 a 2 años de experiencia en puestos similares como encargada/o, jefa/jefe, coordinador/ra o supervisor/a del departamento de Recursos Humanos o Reclutamiento. < r>- Residir en Santa Ana (Indispensable)
- Profesional graduado de Licenciatura en psicología, administración de empresas o carreras afines. < r>- Tener amplio conocimiento de los procesos de reclutamiento y/o recursos humanos
- Manejo de Excel nivel avanzado.
Se ofrece:
- Salario Según experiencia br>- Prestaciones de ley
- Bonificación anual por cumplimiento de KPIs br>- Herramientas de trabajo
- Horarios de trabajo de lunes a viernes de 7:30am a 5:00pm y sábado de 8:00am a 12:00 md
br>Funciones:
Administrar todos los procesos relacionados con recursos humanos de la empresa, administración de procesos de: contrataciones, despidos, acciones de personal, control de permisos, notificaciones del Ministerio de trabajo y atención a las inspecciones del Ministerio de trabajo. < r>Organización y elaboración de planes anuales de capacitación y seguimiento de proceso con INCAF.
Requisitos:
- Tener mínima de 1 a 2 años de experiencia en puestos similares como encargada/o, jefa/jefe, coordinador/ra o supervisor/a del departamento de Recursos Humanos o Reclutamiento. < r>- Residir en Santa Ana (Indispensable)
- Profesional graduado de Licenciatura en psicología, administración de empresas o carreras afines. < r>- Tener amplio conocimiento de los procesos de reclutamiento y/o recursos humanos
- Manejo de Excel nivel avanzado.
Se ofrece:
- Salario Según experiencia br>- Prestaciones de ley
- Bonificación anual por cumplimiento de KPIs br>- Herramientas de trabajo
- Horarios de trabajo de lunes a viernes de 7:30am a 5:00pm y sábado de 8:00am a 12:00 md
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2
Encargada de Reclutamiento y Selección
Santa Ana, Santa Ana
Global Outsourcing Centroamerica
Publicado hace 12 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Requisitos:
* Profesional graduado o egresado de Administración de Empresas, Psicología o afines. br>* Experiencia laboral de 1 a 2 años en puestos similares. br>* Conocimiento del ciclo de reclutamiento, comunicación con organizaciones y alianzas para encontrar personal. br>* Manejo de Excel Avanzado.
* Residir en Santa Ana
Se ofrece.
* Salario de $600.00.
* Prestaciones de Ley.
* Bono por cumplimiento.
* Horario administrativo.
* Profesional graduado o egresado de Administración de Empresas, Psicología o afines. br>* Experiencia laboral de 1 a 2 años en puestos similares. br>* Conocimiento del ciclo de reclutamiento, comunicación con organizaciones y alianzas para encontrar personal. br>* Manejo de Excel Avanzado.
* Residir en Santa Ana
Se ofrece.
* Salario de $600.00.
* Prestaciones de Ley.
* Bono por cumplimiento.
* Horario administrativo.
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3
Instructor de Salud y Seguridad Ocupacional (SSO)
San Salvador, San Salvador
EXCELLENCE CONSULTING
Publicado hace 13 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Nos encontramos en la búsqueda de un Instructor de SSO para trabajar de manera presencial en San Salvador, El Salvador.
br>Propósito del puesto: br>Diseñar, desarrollar e impartir capacitaciones teóricas y prácticas en salud y seguridad ocupacional, promoviendo ambientes laborales seguros, saludables y en cumplimiento con la normativa nacional e internacional.
Requisitos principales:
Título universitario en Salud Ocupacional, Seguridad Industrial, Ingeniería, Medicina, Psicología o afines. Registro renovado de perito acreditado en Seguridad e Higiene Ocupacional (Ministerio de Trabajo).
Experiencia mínima de 3 años en programas de SSO y manipulación de alimentos. Experiencia comprobada como instructor/facilitador.
Conocimiento de normativas nacionales e internacionales (OIT, OSHA).
Habilidades clave:
Comunicación efectiva y liderazgo. br>
Enfoque en el bienestar integral de los trabajadores.
Capacidad para diseñar y aplicar programas de capacitación efectivos. < r>
Modalidad: Presencial – San Salvador, El Salvador < r>
Si cuentas con la experiencia y pasión por la formación en SSO, ¡queremos conocerte!
br>Propósito del puesto: br>Diseñar, desarrollar e impartir capacitaciones teóricas y prácticas en salud y seguridad ocupacional, promoviendo ambientes laborales seguros, saludables y en cumplimiento con la normativa nacional e internacional.
Requisitos principales:
Título universitario en Salud Ocupacional, Seguridad Industrial, Ingeniería, Medicina, Psicología o afines. Registro renovado de perito acreditado en Seguridad e Higiene Ocupacional (Ministerio de Trabajo).
Experiencia mínima de 3 años en programas de SSO y manipulación de alimentos. Experiencia comprobada como instructor/facilitador.
Conocimiento de normativas nacionales e internacionales (OIT, OSHA).
Habilidades clave:
Comunicación efectiva y liderazgo. br>
Enfoque en el bienestar integral de los trabajadores.
Capacidad para diseñar y aplicar programas de capacitación efectivos. < r>
Modalidad: Presencial – San Salvador, El Salvador < r>
Si cuentas con la experiencia y pasión por la formación en SSO, ¡queremos conocerte!
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4
Encargado/a de Recursos Humanos para San Salvador
San Salvador, San Salvador
Altercredit S.A de C.V
Publicado hace 14 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Buscamos Encargada de Recursos Humanos para unirse a nuestro equipo.
br>Requisitos:
* Graduada o egresada en Licenciatura en Psicología. br>* Experiencia de 6 meses a 1 año en reclutamiento y selección de personal (interno y externo). < r>* Conocimientos en cálculo de nóminas, liquidaciones y legislación laboral. * Disponibilidad para asistir a ferias de empleo y realizar procesos de reclutamiento en campo.
* Capacidad de trasladarse a diferentes zonas del país . br>* Disponibilidad de trabajar a las cercanías de boulevard constitución. < r>
Horario de trabajo
* Lunes a viernes: 8:00 a.m. – 5:00 p.m. < r>* Sábados: 8:00 a.m. – 12:00 m.d.
Ofrecemos
* Salario competitivo
* Prestaciones de ley
* Estabilidad laboral
Si cumples con los requisitos y quieres formar parte de un equipo dinámico, envíanos tu CV y únete a este gran proyecto.
br>Requisitos:
* Graduada o egresada en Licenciatura en Psicología. br>* Experiencia de 6 meses a 1 año en reclutamiento y selección de personal (interno y externo). < r>* Conocimientos en cálculo de nóminas, liquidaciones y legislación laboral. * Disponibilidad para asistir a ferias de empleo y realizar procesos de reclutamiento en campo.
* Capacidad de trasladarse a diferentes zonas del país . br>* Disponibilidad de trabajar a las cercanías de boulevard constitución. < r>
Horario de trabajo
* Lunes a viernes: 8:00 a.m. – 5:00 p.m. < r>* Sábados: 8:00 a.m. – 12:00 m.d.
Ofrecemos
* Salario competitivo
* Prestaciones de ley
* Estabilidad laboral
Si cumples con los requisitos y quieres formar parte de un equipo dinámico, envíanos tu CV y únete a este gran proyecto.
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5
Auxiliar de RRHH
Santa Tecla, La Libertad
Handworks S.A. de C.V.
Publicado hace 14 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Requisitos:
Estudiante de administración de empresas o carreras afines br>Trabajo en equipo
Disponibilidad inmediata
Experiencia en:
Conocimiento básico de leyes laborales. br>Apoyo en ejecución, revisión de planillas de empleados y previsionales. < r>Conocimiento de procesos administrativos de RRHH
Conocimiento en manejo de prestaciones.
Ofrecemos:
Contrato indefinido
Estabilidad laboral
Prestaciones de Ley
Ambiente agradable
Estudiante de administración de empresas o carreras afines br>Trabajo en equipo
Disponibilidad inmediata
Experiencia en:
Conocimiento básico de leyes laborales. br>Apoyo en ejecución, revisión de planillas de empleados y previsionales. < r>Conocimiento de procesos administrativos de RRHH
Conocimiento en manejo de prestaciones.
Ofrecemos:
Contrato indefinido
Estabilidad laboral
Prestaciones de Ley
Ambiente agradable
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6
Recepción Asistente RRHH
San Salvador, San Salvador
INTREC, S.A. DE C.V.
Publicado hace 14 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Se Requiere:
Experiencia Mínima de 1 año br>Bachiller, Técnico o Estudiante Universitaria. br>Funciones
-Atención de llamadas, administración de correspondencia, gestiones administrativas como Asistente, etc < r>-Apoyo en gestiones administrativas de RRHH
-Beneficios
Prestaciones de Ley
Salario según experiencia
Experiencia Mínima de 1 año br>Bachiller, Técnico o Estudiante Universitaria. br>Funciones
-Atención de llamadas, administración de correspondencia, gestiones administrativas como Asistente, etc < r>-Apoyo en gestiones administrativas de RRHH
-Beneficios
Prestaciones de Ley
Salario según experiencia
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7
Asistente de Recursos Humanos
San Marcos, San Salvador
F&D, S.A. DE C.V.
Publicado hace 15 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Asistente de Recursos Humanos proactivo(a), organizado(a) y con alto sentido de la confidencialidad para apoyar en las actividades del área. Será responsable de brindar soporte en los procesos administrativos y operativos relacionados con la gestión de talento humano.
br>Responsabilidades:
* Reclutamiento y selección de personal. br>* Publicación de ofertas laborales en portales de empleo y redes sociales. br>* Coordinación de entrevistas y seguimiento a candidatos. br>* Gestión de expedientes del personal y actualización de base de datos. < r>* Apoyo en la elaboración de contratos y documentación legal. < r>* Control de asistencia, permisos, vacaciones e incidencias.
* Apoyo en la organización de actividades internas y capacitaciones. br>* Brindar soporte general al área de Recursos Humanos. br>
Requisitos:
* Experiencia mínima de 1 año en puestos similares (deseable). < r>* Manejo de Microsoft Office (especialmente Excel).
* Buenas habilidades de comunicación y atención al detalle. < r>* Actitud proactiva, discreción y responsabilidad.
br>Responsabilidades:
* Reclutamiento y selección de personal. br>* Publicación de ofertas laborales en portales de empleo y redes sociales. br>* Coordinación de entrevistas y seguimiento a candidatos. br>* Gestión de expedientes del personal y actualización de base de datos. < r>* Apoyo en la elaboración de contratos y documentación legal. < r>* Control de asistencia, permisos, vacaciones e incidencias.
* Apoyo en la organización de actividades internas y capacitaciones. br>* Brindar soporte general al área de Recursos Humanos. br>
Requisitos:
* Experiencia mínima de 1 año en puestos similares (deseable). < r>* Manejo de Microsoft Office (especialmente Excel).
* Buenas habilidades de comunicación y atención al detalle. < r>* Actitud proactiva, discreción y responsabilidad.
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8
Asesor en punto de venta - zona Escalón (Personal masculino)
San Salvador, San Salvador
Duralita
Publicado hace 15 días
Trabajo visto
Descripción Del Trabajo
Funciones:
-Asesoramiento a los clientes. br>-Venta de producto (láminas). br>-Realizar informes y proyecciones de ventas.
Requisitos:
-Bachillerato en cualquier opción. br>-Personal masculino.
-Experiencia de mínimo 6 meses como Asesor de ventas, Dependiente de tienda o ferretería. < r>-Personalidad dinámica. br>
Se ofrece:
-Salario base + bono según meta de venta. br>-Canasta básica. br>-Estabilidad laboral.
-Asesoramiento a los clientes. br>-Venta de producto (láminas). br>-Realizar informes y proyecciones de ventas.
Requisitos:
-Bachillerato en cualquier opción. br>-Personal masculino.
-Experiencia de mínimo 6 meses como Asesor de ventas, Dependiente de tienda o ferretería. < r>-Personalidad dinámica. br>
Se ofrece:
-Salario base + bono según meta de venta. br>-Canasta básica. br>-Estabilidad laboral.
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